Μια εισαγωγή στους διεθνείς επιχειρησιακούς πολιτισμούς - Ασία

Οι σπουδαστές who've ολοκλήρωσαν μια εξωτερική πολιτική ή το διεθνές επιχειρησιακό πρόγραμμα της δύναμης μελέτης είναι πρόθυμο να αρχίσει σε μια ξένη χώρα. Ίσως δύναμη είναι λίγο αμφίθυμοι ή φοβισμένοι, επίσης. Σε τελευταία ανάλυση, οι επιχειρησιακές πρακτικές των διάφορων εθνών στην Αφρική, Ευρώπη, Ασία - και ακόμα και, Βόρεια Αμερική - μπορούν να διαφέρουν απέραντα από το αμερικανικές επιχειρησιακές τελωνείο και την εθιμοτυπία.

Διάφορα ασιατικά έθνη, ειδικότερα Κίνα, Ιαπωνία, και Ινδία, έχουν τη δυνατότητα να διαμορφώσουν εντυπωσιακά την παγκόσμια οικονομία κατά τη διάρκεια της επόμενης δεκαετίας. Πέρα από την Ασία, οι εργαζόμενοι πολύ καλά καταρτισμένοι στους υπολογιστές, την εφαρμοσμένη μηχανική, την κατασκευή, και τις βιολογικές επιστήμες ξεσηκώνουν τις σφαιρικές μεθόδους καινοτομίας, επιχείρησης, και παραγωγής. Θα γίνει πιθανότερο κατά τη διάρκεια της επόμενης δεκαετίας ότι ένας πτυχιούχος επιχειρησιακών κολλεγίων θα συνεργαστεί με τους επαγγελματίες από ένα ή περισσότερα από αυτά τα ασιατικά έθνη - ειδικά εάν εκείνος ο πτυχιούχος ακολουθήσει ένα μονοπάτι σταδιοδρομίας με πολλές διεθνείς ευκαιρίες.

Η ανάπτυξη της πολιτιστικών ευαισθησίας και της συνειδητοποίησης είναι πολύ σημαντική για τις διαπολιτισμικές ανταλλαγές. Αυτό το άρθρο θα ερευνήσει μερικά κοινά επιχειρησιακά βασικά μεταξύ των ανθρώπων διάφορων διαφορετικών ασιατικών εθνών, προσφέροντας little-known, ακρών διασκέδασης και γεγονότων.

Σχέσεις οικοδόμησης: Κινεζική, ιαπωνική, και ινδική διεθνής επιχείρηση

Οι ασιατικοί πολιτισμοί τείνουν να είναι πολύ περισσότερος κολεκτιβιστής από τα δυτικά αντίστοιχα. Στην επιχειρησιακή λήψη αποφάσεων, η ομάδα συνολικά επιλέγει ένα σχέδιο δράσης. Η ταυτότητα ενός μεμονωμένου εργαζομένου διαμορφώνεται έντονα από την ομάδα για την οποία εργάζεται. Στην αμερικανική επιχείρηση, αντιθέτως, κάποια είναι πολύ λιγότερο πιθανό να δει τις συνεργάσιμες στρατηγικές - αν και η νεώτερη γενεά των αμερικανικών εργαζομένων γραφείων αρχίζει να αλλάζει αυτό. Διεθνείς πτυχιούχοι επιχειρησιακού προγράμματος που εργάζονται στην Κίνα, την Ιαπωνία, ή την επιθυμία δυνάμεων της Ινδίας να αναπτυχθούν οι δεξιότητες εργασίας ομάδας τους περαιτέρω πριν από τον τίτλο στο εξωτερικό.

Τα άτομα χαιρετισμού με μια χειραψία, ένα τόξο προσβολών του κεφαλιού, και την επαφή ματιών είναι ευγενικά. Η σταθερή, επιτακτική αμερικανική χειραψία μπορεί να είναι υπερβολή στο εξωτερικό. Συγκινητικοί άλλοι επαγγελματίες είναι ταμπού στην Ασία. Το προσωπικό διάστημα είναι σημαντικό δεν θεωρείται ευγενικός να σταθεί πολύ κοντά σε κάποιο. Είναι πάντα καλύτερο να παρατηρηθούν οι συμπεριφορές των επαγγελματικών συνεταίρων σας, και να ενεργήσει κατάλληλα.

Αναμείνετε την επιχείρηση για να διευθυνθείτε σε μια αργή, σκόπιμη μόδα, και τις ογμένες επιχειρησιακές διαπραγματεύσεις που θεωρούνται όπως ιδιαίτερα ύποπτος. Μιλήστε αργά και σαφώς, και παρούσες νέες ιδέες προσεκτικά. Οι επιθετικές προτάσεις ή υπερβολικά ελκυστικές μετακινήσεις σωμάτων δεν θα ερμηνευθούν καλά. Να είσαι είναι εγκαίρως επίσης ουσιαστική. Η Ασία είναι μια ήπειρος των ακριβών επιχειρησιακών επαγγελματιών, και έχει καλό νόημα για να είναι νωρίς -- ή, στο ελάχιστο, εγκαίρως -- σε κάθε νέα επιχειρησιακή συνεδρίαση ή τη συνεργάσιμη ευκαιρία. Βοηθά επίσης να είναι πρόθυμο και ικανό να διαπραγματευτεί ήπια και να συμβιβάσει. Συναινετικές ιδέες εκκεντρικών παρατηρήσεων ατού στις ασιατικές χώρες.

Η οικοδόμηση των ισχυρών επιχειρησιακών σχέσεων είναι απολύτως κυρίαρχη στις ασιατικές χώρες, επίσης. Οι αμερικανικοί εργαζόμενοι είναι στο εξωτερικό σε δύσκολη θέση εν προκειμένω, επειδή θα πρέπει να υπερνικήσουν τα πολιτιστικά εμπόδια για να χτίσουν την εμπιστοσύνη και το σεβασμό. Θα πρέπει επίσης να καταδείξουν τις επιχειρησιακές δεξιότητές τους σε μια τίμια, αλλά μη καυχησιάρικη μόδα. Να μιλήσουν λιγότερο και να ακούσουν περισσότερο είναι πάντα σοφές κινήσεις κατά το συνάντηση ενός νέου επιχειρησιακού συναδέλφου. Το νομικό καθεστώς και η τάξη είναι μεγαλύτερης σπουδαιότητας στην Ασία από είναι στην συνήθως-egalitarian Αμερική, δώστε έτσι προσοχή σε ποιος είναι ποιοι σε μια επιχείρηση - αλλά, φυσικά, γνωρίστε να ξέρετε η καθεμία με την οποία θα κάνετε επιχειρήσεις.

Τελωνείο για τις ασιατικές χώρες

Φυσικά, οι ασιατικοί επιχειρησιακοί πολιτισμοί θα ποικίλουν στο τελωνείο τους. Στην Ιαπωνία, παραδείγματος χάριν, το δώρο-δόσιμο είναι πιό αποδεκτό από είναι στην Κίνα - αν και το δώρο-δόσιμο μπορεί να είναι ένα εκτιμημένο σημείο εάν γίνεται σωστά. Κάθε ασιατικός πολιτισμός τείνει επίσης να προτιμήσει μερικούς τρόπους τους επαγγελματίες πέρα από άλλους. Χαρακτηριστικά, η χρησιμοποίηση του τελευταίου ονόματος και του επαγγελματικού τίτλου του προσώπου (όπως «ο Δρ») δείχνει το σεβασμό. Το ασιατικό επιχειρησιακό φόρεμα είναι μερικές φορές πιό επίσημο από το πρότυπο αμερικανικό επιχειρησιακό φόρεμα, ειδικά δεδομένου ότι τα τζιν και οι μπλούζες έχουν γίνει πιό αποδεκτά στην αμερικανική ηλικία μετα-σημείο-COM. Ναυτικό, ο Μαύρος, ή γκρίζα επιχειρησιακά κοστούμια με τους συντηρητικούς δεσμούς για τα άτομα και τα σκοτεινά κοστούμια φορεμάτων ή τα επίσημα, συντηρητικά φορέματα θηκών και τα σακάκια για τις γυναίκες θα λειτουργήσουν καλά. Τα επιχειρησιακά παπούτσια πρέπει να είναι σκοτεινά, γυαλισμένος, και όσο το δυνατόν πιό συντηρητικός.

Η παρουσίαση και η λήψη των επιχειρησιακών καρτών είναι επίσης σημαντικές στην Ασία. Είναι το πιό ευγενικότο να υπάρξει τυπωμένου double-sided επιχειρησιακών καρτών σας, με την ασιατική γλώσσα σε μια πλευρά και αγγλικά σε άλλη. Πρέπει να προσφέρετε την επιχειρησιακή κάρτα σας με την ασιατική γλωσσική πλευρά που αντιμετωπίζει επάνω. Κατά την αποδοχή άλλων επιχειρησιακών καρτών, τους μεταχειριστείτε όπως πολύτιμους: Τους μελετήστε για να απομνημονεύσετε προσεκτικά τα ονόματα και τις πληροφορίες, και μην τους γεμίστε ποτέ στην τσέπη σας. Για τις επιχειρησιακές κάρτες σας, δύναμη θέλετε να θεωρήσετε μια σκληρή περίπτωση που σπάζει απότομα κλεισμένος, και που μπορεί να πτυχωθεί διακριτικά σε έναν χαρτοφύλακα ή ένα πορτοφόλι αφότου έχει εμφανιστεί η ανταλλαγή καρτών.

Να εργαστεί μπορεί στο εξωτερικό να είναι μεγάλη διασκέδαση. Αμερικανοί μπορούν να μάθουν πολύ από τα ασιατικά επαγγελματικά αντίστοιχά τους, και, με την ακολουθία μερικών απλών οδηγιών εθιμοτυπίας, μπορούν να απολαύσουν έναν εμπλουτισμό της διαπολιτισμικής εμπειρίας.

Εμφανισμένα λίστα κατωτέρω είναι περισσότερα άρθρα σχετικά με το ανωτέρω άρθρο από την κατηγορία άρθρου «πρόσθετης εκπαίδευσης».

Άνθρωποι ενδιαφερόμενοι στο ανωτέρω άρθρο «μια εισαγωγή στους διεθνείς επιχειρησιακούς πολιτισμούς - η Ασία» ενδιαφέρεται επίσης για τα σχετική άρθρα που εμφανίζονται λίστα κατωτέρω: