Miten löytää kuinka paljon varastossa toimitusjohtaja omistaa

Main Article Categories Main artikkeli Kategoriat

Alternative Medicine Vaihtoehtoinen lääketiede
Arts And Entertainment Taide ja viihde
Automotives Autoja
Beauty Kauneus
Business Yritys
Communications Tiedotteet
Computer And Technology Tietokoneet ja teknologia
Disease And Illness Tautien ja sairauksien
Finance Valtiovarainministeriö
Food And Beverage Ruoka ja juoma
Health And Fitness Terveys ja kunto
Home And Family Koti ja perhe
Home Based Business Etusivu liiketoiminta
Insurance Vakuutukset
Internet And E-Business Internet-ja E-Business
Legal Oikeudellinen
News And Society Uutiset ja yhteiskunta
Pets And Animals Lemmikit ja eläimet
Product Reviews Tuotearviot
Real Estate Real Estate
Recreation And Sports Vapaa-aika ja urheilu
Reference And Education Viite-ja koulutusvaliokunta
Self Improvement Self Improvement
Shopping Ostoskori
Travel And Leisure Matkailu ja vapaa-aika
Women Health And Fitness Naisten terveys ja kunto
Women Interests And Issues Naisten etuja ja kysymyksiä
Work At Home Work at Home
Writing And Speaking Kirjoittaminen ja puhuminen
All 511 Categories Kaikki 511 Kategoriat

"Business Ethics" Article "Yritysetiikka artikla
Article Directory Home Artiklan Hakemiston kotisivu

Business Yritys

Business Ethics Yritysetiikka

How to Find How Much Stock a CEO Holds Miten löytää kuinka paljon varastossa toimitusjohtaja omistaa By Expert Author: David Snape Asiantuntijoiden Tekijä: David Kalkaros
View Summary \| Submitted: 2006-05-26 \| Word Count: 592 words Näytä yhteenvetosivu \| Lähetetty: 2006-05-26 \| Word Count: 592 sanaa

Corporate officers enjoy many additional benefits over rank-and-file workers. Corporate virkamiehet nauttivat lisäksi monia etuja rivi-työntekijöitä. For the uninitiated, it may be surprising to learn the amount of stock compensation they hold. Että maallikot, se voi olla yllättävää oppia määrä varastossa korvaus heillä. Are you curious about how much stock the CEO and other officers of a particular company control? Oletko utelias siitä, kuinka paljon varastossa toimitusjohtajan ja muut toimihenkilöt tietyn yrityksen hallinnassa? You can find out very easily. Voit selvittää hyvin helposti.

This is how to uncover the amount of stock held by the officer of any publicly held company. Tämä on se, miten paljastaa määrä varastot virkamiehen kaikista yleisesti pidetty yritys. Go to the NASDAQ web site and enter the stock ticker symbol for the company you are interested in. Click on 'Flash Quotes'. Go to NASDAQ www-sivusto ja kirjoita osaketunnus varten yrityksen olet kiinnostunut tuumaa Klikkaa "Salama Quotes". Use the drop down box to select 'Insider Form 4'. Käytä avattavasta ruutuun ja valitse 'Insider muoto 4 ". Scan down the list until you find the company officer's name you are interested in. Click on that name. Selaatte kunnes löydät yrityksen virkailijan nimi olet kiinnostunut tuumaa Klikkaa tätä nimeä. Go to the top of the list which should be the latest date. Go to the top of the luettelo, joka olisi viimeinen päivämäärä. Move your eyes to the far right column entitled 'holdings'. Siirrä silmäsi aivan oikeassa sarakkeessa "Tilat". That is how many shares that officer currently holds and controls. Se on se, kuinka monta osaketta, että virkamies on tällä hetkellä ja valvontaa. Multiply that number by the most recent price for the company's stock and you will arrive at a dollar figure. Kertaa että numero viimeisimmät hinta yhtiön osake-ja te saapua dollarin summaa.

Of course, that figure will change from day to day. Tietenkin, että kuva muuttuu päivä päivältä. You may be amazed at just how high that number is. Saatat olla hämmästyneitä siitä, kuinka korkea, että numero on. Consider that this is merely the officer's current stock holdings. Katsovat, että tämä on vain virkamiehen nykyinen varasto tilat. It doesn't tell you how many shares he has sold in the past; it also doesn't tell you how many shares the company will grant him or her in the future. Se ei kerro sinulle, kuinka monta osaketta hän on myynyt jo aiemmin, se ei myöskään kerro sinulle, kuinka monta osaketta yhtiö aikoo myöntää hänelle myös tulevaisuudessa.

When you start to look at these figures you may find them amazing. Kun käynnistät tarkastella näitä lukuja saatat löytää niitä uskomattomia. If you are currently a company CEO or officer, the numbers will not shock you because you will already be familiar with them. Jos olet tällä hetkellä yhtiön toimitusjohtaja tai virkamies, numerot eivät shokki sinua, koska olet jo perehtynyt niihin. However, if you are currently an employee for a publicly held company you may wonder about the discrepancy between your salary and the officers' stock holdings. Kuitenkin, jos olet tällä hetkellä työntekijän yleisesti pidetty yhtiö saattaa ihmetyttää välinen ero teidän palkan ja menojen varastossa tiloilla.

Some will say, "but the CEO and other officers worked hard for their money". Jotkut sanovat, "mutta toimitusjohtajan ja muut toimihenkilöt tehnyt kovasti töitä niiden rahat". And that may very well be true. Ja joka voi hyvinkin olla totta. But did they really work any harder than you on a day to day basis? Mutta he todella työn mitään vaikeampaa kuin sinun päivittäin pohjalta? And if they did, does the harder work they did add up to account for the discrepancy between an average worker's pay and a company officer's stock holdings? Ja jos he ovat tehneet, ei kovemmin työtä he tekivät lisätä enintään tilin välinen erotus on keskimäärin työntekijän palkka ja yrityksen virkailijan varastossa tilat? Chances are, the answer is no. On mahdollista, että vastaus on ei.

This leads to some interesting realizations about how our economy works. Tämä johtaa siihen, että joitakin mielenkiintoisia ratkaisumallit siitä, miten talous toimii. The days of serfdom are supposed to be over, but are they really? Päivinä orjuus on tarkoitus olla ohi, mutta ne ovat todella? We now have an economic feudal system. Meillä on nyt taloudelliset hierarkkisesta järjestelmästä. The real estate owned and tribute collected by a monarch have been replaced with stock compensation for corporate officers and owners. Kiinteistöä omistuksessa ja kunnianosoitus kerätty, jonka hallitsija on korvattu varastossa korvausta yrityksen virkailijat ja omistajille. But the serf or worker is the one who does the work. Mutta maaorja tai työntekijä, joka tekee työtä. The monarch and his court are still the ones who reap the rewards. Sen hallitsija ja hänen tuomioistuin ovat edelleen niitä, jotka hyötyä.

In private companies you probably won't be able to find out the information that you can find on the NASDAQ web site about publicly traded companies. Kun yksityiset yritykset luultavasti eivät voi saada selville tietoa, jota voi löytää NASDAQ-Web-sivuston julkisesti noteerattuja yhtiöitä. I think it is a good thing that the SEC or Securities and Exchange Commission requires this information to be available to the public. Mielestäni se on hyvä asia, että SEC tai Securities and Exchange Commission vaatii nämä tiedot saatetaan yleisön saataville. Of course, it is meant to be available to potential investors. Tietenkin on tarkoitus olla saatavilla mahdollisille sijoittajille. But if you own stock in your company via a 401K plan, then you are an investor. Mutta jos sinulla on varastossa yrityksen kautta 401K suunnitelma, sitten olet sijoittaja.

Besides the NASDAQ web site, you can also find this information on the Securities and Exchange Commission's web site. Sen lisäksi, NASDAQ www-sivusto, voit myös etsiä nämä tiedot Securities and Exchange Commission: n www-sivuilla. In fact, there is a wealth of information out there to discover. Itse asiassa on olemassa runsaasti tietoja ei voi löytää. In many instances it is actually easier to find on the NASDAQ web site. Monissa tapauksissa se on itse helpompi löytää NASDAQ-Web-sivustossa.

Perhaps knowing the value of the stock held by company officers will make you less timid about asking for that raise you've been thinking about. Ehkä tietämättä arvon ja varastot yhtiön virkailijat tekee sinut vähemmän arka kysymys, jossa pyydetään, että nostaa olet ajatellut. Knowledge often equates to power. Knowledge usein vastaa valtaa.

About the Author/Author Bio Tietoa Tekijä / Tekijät Bio

David Snape writes for All Things Pondered: http://allthingspondered.com - a place where we can learn, share and grow. David Kalkaros kirjoittaa All Things Pondered: http://allthingspondered.com - paikka, jossa voimme oppia, jakaa ja kasvaa. David also writes for To Be Informed: http://tobeinformed.com - for health, fitness and wellness. David myös kirjoittaa saada tietoa: http://tobeinformed.com - Terveys, kunto ja hyvinvointi.

Article Source: http://www.articlesphere.com/Article/How-to-Find-How-Much-Stock-a-CEO-Holds/29594 Artiklan Lähde: http://www.articlesphere.com/Article/How-to-Find-How-Much-Stock-a-CEO-Holds/29594

Comments on this Article Kommentteja tämän artiklan

More "Business Ethics" Related Articles Lisää "yritysetiikka" liittyviä artikkeleita

Listed below are more articles related to the above article from the "Business Ethics" article category. Alla lueteltujen ovat artikkeleita, jotka liittyvät edellä artikkeli "" yritysetiikka "artikkelin luokkaan.

People interested in the above article "How to Find How Much Stock a CEO Holds" are also interested in the related articles listed below: Ihmiset ovat kiinnostuneita edellä artikkeli "Miten Etsi Kuinka paljon varastossa toimitusjohtaja Tilaa" kiinnostaa myös niihin liittyviä artikkeleita alla:

Business Ethics: Managing Your Relationship With Competitors Business Ethics: Toimitusjohtaja teidän suhteesta kilpailijoiden kanssa

As a business, your competitors are just that: competitors. Kuten liike-, teidän kilpailijat ovat juuri sitä: kilpailijoita. However, the way you treat your competitors may affect how your customers and the media perceive your business, your ethics, and your friendliness. Kuitenkin, miten te käsitellä kilpailijat voivat vaikuttaa siihen, miten asiakkaat ja media ymmärtää yrityksesi, teidän etiikka, ja ystävällisyys. For those reasons, and more, it’s important that you carefully consider how you act with your competitors. Näistä syistä, ja on tärkeää, että harkitset miten toimia jos kilpailijoita. In this article we provide guidance on how you can have a good relationship with competing businesses while limiting the impact this will have on your business success. Tässä artikkelissa annamme ohjeita siitä, miten voit olla hyviä suhteita kilpailevien yritysten samalla rajoittaen vaikutus tällä on yrityksesi menestyksen. When customers see you have strong ethics in how you deal with your competitors, they will know for sure that you’ll treat them right. Kun asiakkaat näkevät sinut on vahva etiikka, miten käsitellä teidän kilpailijoita, he tietävät varmasti, että voit käsitellä niitä oikein.

Joint Ventures: Do I Need A List? Yhteisyritykset: Do I Need A List?

A key element in successful joint ventures is to find someone who has a complementary product. Keskeinen osa onnistunutta yhteisyrityksiä on löytää joku, joka on täydentävä tuote. Figure out what it is that you have that's unbelievable, that you know for a fact you do better than pretty much anyone else out there. Selvittää, mitä se on, että sinulla on se uskomatonta, että te tiedätte, että siitä et parempi kuin melko paljon kukaan muukaan siellä. Use your product to extend the product offering for someone else. Käytä tuotteen pidentää tuotteen tarjoamista joku muu. You would be following a complementary product, and then you're going to go and say, "Add this to your product mix,” and you can put together a revenue share on that. Sinun olisi seuraava täydentävä tuote, ja sitten olet menossa mennä ja sanoa, "Lisää tämä teidän tuotevalikoiman", ja voit laittaa yhteen tulojen osuus siitä.

Joint Ventures With A Small Database Yhteisyrityksiä A Small tietokanta

The first thing you need to know is that joint venturing isn't just limited to your database. Ensimmäinen asia mitä sinun tarvitsee tietää on se, että yhteinen pääomasijoitukset ei rajoitu ainoastaan oman tietokannan. Joint ventures are only limited by your creativity. Yhteisyritykset ovat vain vähän teidän luovuutta. You can use a joint venture for pretty much anything. Voit käyttää yhteisyritys on melko paljon mitään. Nothing is set in stone, and even if you start out as the middle person putting together deals and you don't have a database at all, you can still make it work. Mikään ei ole asetettu kivi, ja vaikka voit aloittaa mahdollisimman keskellä henkilö koota käsitellään ja sinulla ei ole tietokanta ollenkaan, voit silti tehdä sitä työtä.

Integrity First: Living the Honor Code in Business Integrity Ensinnäkin: Elävä Honor Code in Business

Courage builds character. Courage rakentavat luonnetta. It’s the foundation of integrity. Se on perusta koskemattomuutta. It gives you the thrust to make the correct choice and do what is right despite the consequences. Se antaa sinulle työntövoima tehdä oikea valinta ja tehdä mikä on oikein, vaikka sen seuraukset. Integrity First. Integrity ensimmäinen. It's core value #1 of the US Air Force... Se on keskeinen arvo # 1 of the US Air Force ... embraced by our leadership, taught in our training programs, and a symbol of the commitment and character of the men and women serving our country. omaksuneet meidän johdolla, ja hän opetti meidän koulutusohjelmia, ja symboloi sitoutumista ja luonnetta, miehet ja naiset palvelevat maamme.

Is Integrity Lost? Onko rehellisyys kadonnut?

Is integrity lost? Onko rehellisyys kadonnut? I think not... En usko ... you just get what you think about the most and expect. sinun tarvitsee vain saada mitä mieltä olet eniten ja odottaa. If you deal with people with integrity, you will always get it in return. Jos käsitellä ihmisten koskemattomuuteen, sinun tulee aina saada se takaisin.

Legal Thriller Author Dissects Con Man-Inspired Courtroom Scam Oikeudellinen Trilleri Tekijä Dissects Con ihmisen innoittamana oikeussaliin huijaus

In bankruptcy, a competent judge will frown mightily on a con man style shell game, any spending pattern that does not add up. Konkurssiin, toimivaltainen tuomioistuin paheksua mahtavasti on huijari tyyli shell pelin, kaikki kulutusmalli, joka ei täsmää.

Con Man's Legal Phone Scam - 900 Phone Line Offer Con Man's Oikeudellinen puhelin huijaus - 900 puhelinlinjan tarjota

How to become your community's lonely hearts matchmaker, resident psychic, or neighborhood horn dog. Miten tulla teidän yhteisön yksinäistä sydäntä naimakauppojen, kotipaikka meedio tai lähistöllä torvi koira.

Print Article Tulosta artikkeli

Comment on Article Kommentti artikla

Favorite Article Suosikki artikla

Email to Friend Email to friend

Republish Article Julkaise artikla

Article Directory Home Artiklan Hakemiston kotisivu

Business Yritys

Business Ethics Yritysetiikka

Can't find what you're looking for? Ei löydä mitä etsit? Try Google Search! Kokeile Google-hakua!

(Search in 26 languages: English, Spanish, French, Japanese, Arabic, Italian, German, (Etsi 26 kielellä: Englanti, espanja, ranska, japani, arabia, italia, saksa,
Chinese Simplified, Chinese Traditional, Dutch, Korean, Portuguese, Russian, Greek, Serbian Kiina yksinkertaistettu, kiina perinteinen, hollanti, korea, portugali, venäjä, Kreikan, Serbian
Slovak, Hebrew, Swedish, Romanian, Polish, Norwegian, Finnish, Danish, Czech, Croatian, Bulgarian) Slovakian, heprea, ruotsi, romania, puola, Norja, suomi, tanska, tšekki, kroaatti, bulgaria)

(We serve worldwide - Locations updated as at Monday, 24 November 2008 02:51 am , Singapore) (Meillä palvellaan ympäri maailmaa - Toimipisteet päivitetään klo maanantai, 24. marraskuuta 2008 02:51, Singapore)

United States of America, USA . United States of America, USA. United Kingdom, UK (England, Scotland, Wales, Northern Ireland) . Yhdistyneessä kuningaskunnassa (Englanti, Skotlanti, Wales, Pohjois-Irlanti). Canada . Kanadassa. Afghanistan . Albania . Afganistanissa. Albaniassa. Algeria . Algeriassa. American Samoa . Amerikan Samoa. Andorra . Andorra. Angola . Angolassa. Anguilla . Anguilla. Antarctica . Etelämanner. Antigua & Barbuda . Antigua & Barbuda. Argentina . Armenia . Argentiinassa. Armeniassa. Aruba . Aruba. Australia . Australia. Austria . Itävalta. Azerbaijan . Azerbaidžan. Bahamas . Bahama. Bahrain . Bahrain. Bangladesh . Bangladeshissa. Barbados . Barbados. Belarus . Belgium . Valko-Venäjä. Belgia. Belize . Belize. Benin . Beninissä. Bermuda . Bermuda. Bhutan . Bhutan. Bolivia . Boliviassa. Bonaire . Bonaire. Bosnia-Herzegovina . Bosnia-Hertsegovinassa. Botswana . Botswana. Brazil . Brasiliassa. British Virgin Islands . British Virgin Islands. Brunei Darrusalam . Brunei Darrusalam. Bulgaria . Bulgaria. Burkina Faso . Burkina Faso. Burundi . Burundissa. Cambodia . Kambodžassa. Cameroon . Kamerunissa. Cape Verde . Kap Verde. Cayman Islands . Cayman Islands. Central African Republic . Keski-afrikkalainen tasavalta. Chad . Tšad. Channel Islands . Kanaalisaaret. Chile . Chilessä. China . Kiina. Christmas Island . Joulusaari. Colombia . Kolumbiassa. Comoros . Congo . Komorit. Kongossa. Congo (Dem. Rep.) . Kongo (Dem. Rep). Cook Islands . Cook Islands. Costa Rica . Costa Rica. Côte d'Ivoire . Norsunluurannikko. Croatia . Kroatia. Cuba . Kuubassa. Curacao . Curaçao. Cyprus . Kypros. Czech Republic . Tsekin tasavalta. Denmark . Tanska. Djibouti . Djibouti. Dominica . Dominica. Dominican Republic . Dominikaaninen tasavalta. East Timor . Itä-Timorissa. Ecuador . Ecuador. Egypt . Egypti. El Salvador . Equatorial Guinea . El Salvador. Päiväntasaajan Guinea. Eritrea . Eritreassa. Estonia . Virossa. Ethiopia . Etiopia. Falkland Islands and Dependencies . Falklandin saaret ja riippuvuudet. Faroe Islands . Färsaarilla. Fiji . Fidži. Finland . France . Suomessa. Ranskassa. French Guiana . Guyana. French Polynesia . Ranskan Polynesiassa. Gabon . Gabon. Gambia . Gambia. Gaza . Gazassa. Georgia . Georgia. Germany . Saksa. Ghana . Ghana. Gibraltar . Gibraltarilla. Greece . Greenland . Kreikka. Grönlannissa. Grenada . Grenada. Guadeloupe . Guadeloupe. Guam . Guam. Guatemala . Guatemalassa. Guinea . Guinea. Guinea-Bissau . Guinea-Bissau. Guyana . Guyana. Haiti . Haitissa. Hawaiian Islands . Honduras . Havaijin saarilla. Hondurasissa. Hong Kong . Hong Kong. Hungary . Unkarissa. Iceland . Islanti. India . Intiassa. Indonesia . Indonesiassa. Iran . Iranissa. Iraq . Irak. Isle Of Man . Isle of Man. Israel . Israel. Italy . Ivory Coast . Italiassa. Norsunluurannikolla. Jamaica . Jamaika. Japan . Japanissa. Johnston Atoll . Johnston Atoll. Jordan . Jordania. Kazakhstan . Kazakstan. Kenya . Kenia. Kiribati . Kiribati. Korea (North) . Korea (South) . Korea (North). Korea (South). Kuwait . Kuwaitiin. Kyrgyzstan . Kirgisia. Laos . Laosissa. Latvia . Latviassa. Lebanon . Libanon. Leeward Islands . Leewardsaaret. Lesotho . Lesotho. Liberia . Liberia. Libya . Liechtenstein . Libyaan. Liechtensteinin. Lithuania . Liettuassa. Luxembourg . Luxemburg. Macau . Macau. Macedonia . Makedoniassa. Madagascar . Madagaskar. Malawi . Malawi. Malaysia . Malesiassa. Maldives . Malediivit. Mali . Malta . Mali. Malta. Marshall Islands . Marshallinsaaret. Martinique . Martinique. Mauritania . Mauritania. Mauritius . Mauritius. Mexico . Meksikossa. Micronesia (Federated States) . Micronesia (Federated States). Midway Islands . Midway Islands. Moldova . Moldova. Monaco . Monaco. Mongolia . Mongolia. Montserrat . Montserrat. Morocco . Marokko. Mosquito Coast . Mosquito Coast. Mozambique . Mosambikissa. Myanmar (Burma) . Namibia . Myanmar (Burma). Namibiassa. Nauru . Nauru. Navassa Island . Navassasaari Island. Nepal . Nepalissa. Netherlands . Alankomaat. Netherlands Antilles . Alankomaiden Antillit. New Caledonia . Uusi-Kaledonia. New Zealand . Nicaragua . Uusi-Seelanti. Nicaraguassa. Niger . Niger. Nigeria . Nigeriassa. Niue . Niue. Norfolk Island . Norfolk Island. Northern Mariana Islands . Pohjois-Mariaanit. Norway . Norja. Oman . Oman. Pakistan . Pakistan. Palau . Palestine . Palau. Palestiinassa. Panama . Panama. Papua New Guinea . Papua-Uusi-Guinea. Paracel Islands . Paracel saarilla. Paraguay . Paraguay. Peru . Perussa. Philippines . Filippiinit. Pitcairn Islands . Pitcairn Islands. Poland . Portugal . Puola. Portugali. Puerto Rico . Puerto Rico. Qatar . Qatarissa. Reunion . Reunion. Romania . Romaniassa. Russia . Venäjällä. Rwanda . Ruandassa. Ryukyu Islands . Ryukyu Islands. Saint Helena . Saint Helena. Saint Kitts and Nevis . Saint Kitts ja Nevis. Saint Lucia . Saint Lucia. Saint Pierre & Miquelon . Saint-Pierre ja Miquelon. Saint Vincent & The Grenadines . Saint Vincent ja Grenadiinit. Samoa . Samoa. San Marino . San Marino. São Tom?& Príncipe . São Tom? & Principe. Saudi Arabia . Saudi-Arabiassa. Senegal . Senegalissa. Serbia . Serbiassa. Seychelles . Seychellit. Sierra Leone . Sierra Leonessa. Singapore . Singapore. Slovakia . Slovakia. Slovenia . Slovenia. Solomon Islands . Salomonsaaret. Somalia . Somaliassa. South Africa . Etelä-Afrikassa. Spain . Espanjassa. Sri Lanka . Sri Lankassa. Sudan . Sudanissa. Suriname . Surinam. Swaziland . Swazimaa. Sweden . Ruotsissa. Switzerland . Sveitsi. Syria . Taiwan . Syyria. Taiwanissa. Tajikistan . Tadžikistan. Tanzania . Tansaniassa. Thailand . Thaimaassa. Togo . Togo. Tonga . Tonga. Transkei . Transkei. Trinidad & Tobago . Trinidad & Tobago. Tunisia . Tunisiassa. Turkey . Turkmenistan . Turkki. Turkmenistanissa. Turks and Caicos Islands . Turks-ja Caicossaaret. Tuvalu . Tuvalu. US Virgin Islands . Yhdysvaltain Neitsytsaaret. Uganda . Ugandassa. Ukraine . Ukraina. United Arab Emirates . Upper Volta . Arabiemiirikunnat. Ylä-Volta. Uruguay . Uruguay. Uzbekistan . Uzbekistan. Vanuatu . Vanuatu. Vatican City (Holy See) . Vatikaanivaltio (Pyhä istuin). Venezuela . Venezuela. Vietnam . Vietnam. Wake Island . Windward Islands . Wake Island. Windward saarilla. Yemen . Jemen. Yugoslavia . Jugoslaviassa. Zaire . Zairessa. Zambia . Sambiassa. Zimbabwe

Copyright © 2005 - Copyright © 2005 -- by Larry Lim , Singapore - Article Search Engine Directory at ArticleSphere.com™ käyttäjän Larry Lim, Singapore - Artikkeli Search Engine Directory klo ArticleSphere.com ™
All Rights Reserved Worldwide. Kaikki oikeudet pidätetään maailmanlaajuisesti. All Trademarks and Servicemarks are the property of the respective owners. Kaikki tavaramerkit ja Servicemarks ovat omaisuutta, jotka ovat omistajiensa tavaramerkkejä.